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La transformación digital ha cambiado para siempre la forma en que las organizaciones de toda Latinoamérica atraen, evalúan y seleccionan talento. Hoy, los profesionales de recursos humanos que dominan la Inteligencia Artificial para el reclutamiento y selección de personal toman decisiones más rápidas, objetivas y basadas en datos reales.
Este curso de reclutamiento y selección de personal con IA te enseña, de forma 100% práctica, cómo integrar IA generativa, automatización y analítica predictiva en cada etapa del proceso: desde la atracción de candidatos hasta la selección por competencias y la predicción de desempeño.
Si buscas un curso de inteligencia artificial para recursos humanos que vaya más allá de la teoría, este programa —online en vivo por Zoom— te da las herramientas reales que el mercado laboral de LATAM exige hoy.
Al finalizar este curso de reclutamiento y selección de personal, serás capaz de diseñar y ejecutar procesos de atracción y evaluación de talento apoyados en Inteligencia Artificial, aplicando herramientas de IA generativa, automatización y analítica predictiva en escenarios reales. Desarrollarás competencias concretas para mejorar la calidad de tus contrataciones, reducir tiempos de selección y fortalecer la toma de decisiones estratégicas en la gestión del talento humano. Todo ello aplicando IA para el reclutamiento y selección de personal con criterios éticos, eficientes y alineados a las necesidades de tu organización.
Este curso está dirigido a:
• Coordinadores, jefes y responsables de recursos humanos.
• Gerentes de RR.HH. que deseen mejorar sus habilidades en gestión de personas.
• Profesionales que quieran actualizarse en la transformación digital aplicada a la gestión de RR.HH.
• Cualquier persona interesada en la optimización de procesos de selección y gestión de talento con herramientas tecnológicas y IA.
Gratis: Plantillas Premium Dashboard Recursos Humanos
– Qué es la Inteligencia Artificial y cómo impacta los procesos de RR.HH.
– Tipos de IA aplicados a selección
– Reclutamiento tradicional vs reclutamiento con IA
– Casos reales
– Rediseño de perfiles
– Descripciones inteligentes
– Identificación de competencias
– Prompts efectivos
– Sourcing con IA
– Filtrado automático de CV
– Matching candidato–puesto
– Ranking de candidatos
– Evaluación por competencias
– Entrevistas estructuradas
– Scorecards con IA
– Pred icción de desempeño
– Indicadores clave
– IA como apoyo
– Sesgos algorítmicos
– Riesgos éticos
– Buenas prácticas
La transformación digital ha cambiado para siempre la forma en que las organizaciones de toda Latinoamérica atraen, evalúan y seleccionan talento. Hoy, los profesionales de recursos humanos que dominan la Inteligencia Artificial para el reclutamiento y selección de personal toman decisiones más rápidas, objetivas y basadas en datos reales.
Este curso de reclutamiento y selección de personal con IA te enseña, de forma 100% práctica, cómo integrar IA generativa, automatización y analítica predictiva en cada etapa del proceso: desde la atracción de candidatos hasta la selección por competencias y la predicción de desempeño.
Si buscas un curso de inteligencia artificial para recursos humanos que vaya más allá de la teoría, este programa —online en vivo por Zoom— te da las herramientas reales que el mercado laboral de LATAM exige hoy.
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Este curso está dirigido a:
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• Gerentes de RR.HH. que deseen mejorar sus habilidades en gestión de personas.
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• Cualquier persona interesada en la optimización de procesos de selección y gestión de talento con herramientas tecnológicas y IA.
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– Reclutamiento tradicional vs reclutamiento con IA
– Casos reales
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– Identificación de competencias
– Prompts efectivos
– Sourcing con IA
– Filtrado automático de CV
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Líder en Gestión del Talento Humano | Docente de Posgrado |Consultora en RR.HH. Profesional en Gestión del Talento Humano con 14 años de experiencia liderando procesos estratégicos de Recursos Humanos en sectores como minería, construcción, banca y consultoría, tanto en roles corporativos como en consultoría externa y docencia de posgrado. Magíster en Dirección de Personas y Gestión del Talento por la Universitat de Barcelona, con sólida experiencia en reclutamiento y selección, desarrollo de personas, clima y cultura organizacional, capacitación, liderazgo y gestión del desempeño, acompañando a organizaciones en procesos de transformación y fortalecimiento del capital humano. Actualmente se desempeña como Coordinadora Académica y Docente de Posgrado, participando activamente en el diseño y dictado de programas especializados, incluyendo Inteligencia Artificial aplicada a la Gestión de Recursos Humanos, integrando herramientas digitales, analítica y automatización en procesos reales de gestión del talento.

Líder en Gestión del Talento Humano | Docente de Posgrado |Consultora en RR.HH. Profesional en Gestión del Talento Humano con 14 años de experiencia liderando procesos estratégicos de Recursos Humanos en sectores como minería, construcción, banca y consultoría, tanto en roles corporativos como en consultoría externa y docencia de posgrado. Magíster en Dirección de Personas y Gestión del Talento por la Universitat de Barcelona, con sólida experiencia en reclutamiento y selección, desarrollo de personas, clima y cultura organizacional, capacitación, liderazgo y gestión del desempeño, acompañando a organizaciones en procesos de transformación y fortalecimiento del capital humano. Actualmente se desempeña como Coordinadora Académica y Docente de Posgrado, participando activamente en el diseño y dictado de programas especializados, incluyendo Inteligencia Artificial aplicada a la Gestión de Recursos Humanos, integrando herramientas digitales, analítica y automatización en procesos reales de gestión del talento.
• Certificado de participación digital (con código de validación QR)
• Material de trabajo.
• Clase grabada x 120 días, para repaso
• Acceso a nuestra Aula Virtual.
Cuenta Corriente en soles
192-2342851-0-60
Titular: Negocios Online S.A.C.
961 106 120
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14 de Enero
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